Конкуренция

Как и полгода назад, конкуренция за рабочее место в целом в области маркетинга остается ниже средней по рынку труда и в феврале-августе 2018 года составила 3,2 резюме на одну вакансию. При этом количество вакансий для маркетологов, SMM-, SEO-специалистов и копирайтеров как с опытом работы, так и без, продолжает увеличиваться. Немного чаще компании стали искать и таких узкоспециализированных специалистов, как медиапланер, таргетолог и директолог. Последние в большей степени востребованы в специализированных digital- и рекламных агентствах.

Зарплатные ожидания соискателей и предложения работодателей

По сравнению с сентябрем 2017 – февралем 2018 года в последние полгода середина рынка* по зарплатным предложениям от работодателей для интернет-маркетологов, маркетологов-аналитиков, копирайтеров и SMM-специалистов с опытом работы увеличилась в среднем на 50-100 BYN. Середина рынка по зарплатным предложениям SEO-специалистов с опытом работы, напротив, за последние полгода снизилась на 100 BYN. Наиболее привлекательные зарплатные предложения отмечены для интернет-маркетологов. Середина рынка заработных плат для них составила – от 1000 BYN при условии занятости на полный рабочий день.

*Середина рынка – расчетное значение, которое указывает на то, что, например, 50% работодателей в вакансиях для интернет-маркетологов предлагали заработные платы ниже 1000 BYN, другая половина работодателей, напротив предлагала заработные платы выше указанного значения.

Зарплатные предложения для таргетологов, директологов и медиапланеров компании стали реже указывать в своих вакансиях. Это может свидетельствовать о том, что в последние полгода работодатели в большей степени обсуждают порядок зарплатных цифр с этими специалистами непосредственно на собеседованиях.

Справка о компании:

rabota.by – сервис по поиску работы и персонала в Беларуси.

При использовании результатов данного исследования, ссылка на источник (или гиперссылка для электронных изданий) обязательна.